２０２１年新卒入社　開発投資事業部

『新社会人へ　知らない世界への安心感』

ーＦＣを知ったきっかけは？ー

高校時代同じクラスでとても仲が良かった同級生から「就活どう？」と連絡がきたんですよ。そこで「ＦＣいいよ！１度受けてみなよ」と薦められました。

ーそれまではどんな就活を？ー

ザ大手ばかり受けてましたね。正直、軸とかも何も無くて…大学や部活はブランド力があったし、周りも大手だからとりあえず大手受けようと思ってました。
でも友人が薦めるなら間違いないと思って、ＦＣの選考に進みました。

ー選考が進む中で社員との関わりは？ー

２つ上に部活の先輩もいたんですが、友人と一緒に３人でご飯に行きましたね！
そこで会社の話もいろいろと聞きました。
課長も新卒も営業に関してやっていることは一緒ということがいいなと感じて、大手を考えていましたが、どんどん志向が変わりました！

ーＦＣへの決め手は？ー

やっぱり２人の知り合いがいることは大きかったです。
大手は会社の情報もある程度見えてくる部分が多いですけど、ベンチャーは見えない部分も多いと思うんですよ。
学生から社会人っていう一つステージが上がる、しかも全く知らない世界に入る中で、知り合いの存在は心に余裕もできるし、入ってからのギャップもなかったです。
社会人経験のない新卒というタイミングだからこそ、リファラルという就活方法も視野に入れて安心して自分が学ぶべき会社を選んでほしいなと思います！

２０２４年中途入社　資産コンサルティング事業部

『3度の転職で感じた”リファラル”の利点』

ーＦＣを知ったきっかけは？ー

前々職で一緒だった先輩からの紹介ですね。前職を辞めようと思うという話をしたら紹介してもらったという形です。最初は、実は乗り気じゃなかったんですよ。
求めていた条件がインセンティブ、成果報酬型だったので。
でもせっかく紹介してもらったし、まずは面接を受けてみたのが結果としてはよかったです。

ー求めていたものと違った中で決めた決め手は？ー

面接が進んで合格となり、いただいた雇用条件書が思った以上に条件が良かったことですね。
実は少し前に子供が生まれて今２人目もまもなく出産予定のタイミングだったので、先輩に相談したところ「成果報酬型じゃなかいほうがいいんじゃない？」とアドバイスもらったことも大きかったです。

ー転職において感じたリファラルの魅力は？ー

１番は時間の節約ですね。私は３回目の転職だったんですが、２回目は転職サイトに登録して自己応募の形でした。まず履歴書や職務経歴書をたくさん書く必要がありますし、いろんな会社に足を運んで面接をして、会社のこともそれぞれ調べる必要があります。事業内容はもちろん、口コミサイトとかもたくさん見ました。
それを数社並行して、ましてや働きながらって結構な労力でした。
でも今回リファラルで入ったことで、それらの労力が全くなかったです。むしろHPや口コミサイトでは知ることができないリアルを知って本当の意味で覚悟して入社を決めることができたと感じています。

２０２３年中途入社　建築事業部

『仮に次転職するとしても知り合いの紹介で選ぶ』

ーFCに転職したきっかけは？ー

前職は新卒で入社して10年働いていました。
木造の設計をしていたんですが10年も働いているとルーティーンが決まってきて別のことしたいなと漠然と思っていたタイミングでした。
それがRCで（鉄筋コンクリート造）、前の会社で一緒に働いていた同僚が「RCやりたいならうちでどう？」と声をかけてくれて、話だけ聞いてみるかとなったのが最初ですね。

ー10年働いた会社を離れることは結構勇気がいるのでは？ー

本当に、かなり勇気いりましたよ！前の会社に「転職します」と報告してから有休消化している期間とかも『もう引き返せない』とか不安もありました。

ーそれでも転職を選んだ、決意できた理由は？ー

別のことがしたかったというのはもちろんありますが、やっぱり１番は知り合いがいることが大きかったかな。あとは、面接してもらった人たちの人柄と雰囲気ですね。転職活動したことなくて、数社受けるのが普通だとは思うんですが、人柄に心つかまれて１社で即決しました！

ーリファラルで転職してよかった？ー

よかったです！専門職なのもあって、前の職場は自分より年上の人しかいなかったんですが、FCは自分より若い社員が多い。正直人見知りな部分もあるんですけど、同僚がいたから相談とかもしやすかったです。ガラッと環境が変わる中で知り合いがいる安心感は大きいですね。
転職する予定じゃなかった中で、あの一言で一歩踏み出せて今があると思っています。
もし仮に、次転職するってなったら絶対にリファラルで選びます（笑）